Så mäter vi vår organisations välmående, engagemang och utveckling i realtid
Numera är det lagkrav på att systematiskt arbeta med den psykosociala arbetsmiljön, det är arbetsgivarens ansvar att erbjuda en bra arbetsmiljö för sina medarbetare. Riktigt bra tycker vi som ju brinner för att skapa en mer hållbar arbetsmarknad och har gjort en hel satsning på det genom Heartworking Holistic. Men hur ska man rent praktiskt…
